組織開発のための人事課題と教育【組織づくりとチームワーク強化】

    研修プログラムの実施と教育体系構築コンサルティング  コミュニケーションスキル & ビジネススキル

      

 

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研究所所在地




〒737-8799
広島県呉市西中央2−1−1私書箱36号
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キーワード

リーダーシップ  チームワーク  組織の中のコミュニケーション(ビジネスコミュニケーション) コーチング  OJT(On The Job)スキルトレーニング  状況対応論的リーダーシップ  ワールドカフェ  質問セッション 産業カウンセリング メンタルヘルス(感情の取り扱い) 自己覚知
 

研修と教育体系の構築


  コミュニケーションから始まる
組織行動研究所
 

組織行動研究所の活動方針


育てる まとめる 管理する 連携する

■強いチームを育てるマネジメントスキル向上プログラム
■個の力を高め連係を強化するチームワーク向上プログラム
■コアメッセージ・パワーフレーズをおさえるプログラム
Management & Communication

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ラーニングスタイル


「トライアド・ラーニング・スタイル」

知る →  わかる →  できる
育てる まとめる 管理する 連携する

Management & Communication

 学んだスキルをいざ仕事で使おうとすると、難しいと感じることがあります。
それは「トレーニング」の過程が十分に行われていなかったり、トレーニング方法が効率的ではなかったり,習慣化できていないから。
「トレーニングの過程」を「トライアド・ラーニング・スタイル」で循環させてスキルをブラッシュアップし「日々丁寧に自分のスキルを考察して検証してセカンドチャレンジへ進む」過程を習慣づけていきます。

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研修プログラム


組織開発研修

管理者のスキル向上
育てる まとめる 管理する 連携する
Management & Communication

管理者のビジネススキル向上を図る企業様へ
管理者のための
マネジメントスキル
リーダーシップスキル
ビジネススキル
の研修を提供しています。
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教育体系の策定サポート


教育体系策定

管理者のスキル向上
育てる まとめる 管理する 連携する
Management & Communication

教育体系施策の構築目指す企業様へ
コンサルティングサービスを
提供しています。
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研修と教育施策サポート

組織行動研究所

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